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职场沟通-如何安慰同事

如何安慰同事 　　前提：是职场中的同事 　　误区： 　　　　安慰不需要同情心 　　　　安慰不需要围观 安慰 = 轻度介入 + 提供支持 轻度介入 　　安慰是一种被动沟通 　　　　"他需要吗？"， 　　　　”他有事了，轮得到我安慰吗？“ 　　　　”对方没有表露他的需求，需要主动提供安慰