国家统计局官宣：中国提前完成全年新增就业目标

国家统计局官宣：中国提前完成全年新增就业目标

据国家统计局16日发布的数据显示，1月至10月，全国城镇新增就业1009万人，提前完成全年目标任务。10月份，全国城镇调查失业率为5.3%，比9月份下降0.1个百分点；其中25岁至59岁人口调查失业率为4.8%，与9月份持平。31个大城市城镇调查失业率为5.3%，比9月份下降0.2个百分点。10月份，全国企业就业人员周平均工作时间为46.7小时。

国务院办公厅：简化应届高校毕业生就业手续 推动取消报到证

据报道，国务院办公厅日前印发《全国深化“放管服”改革优化营商环境电视电话会议重点任务分工方案》，要求简化应届高校毕业生就业手续，推动取消应届高校毕业生报到证。对非公单位接收应届高校毕业生，取消由所在地公共就业人才服务机构在就业协议书上签章的环节。

事关1.7亿人！快递员和育儿嫂也能评职称了

人社部数据显示，我国共有1.7亿左右技能劳动者。

近期人社部印发通知，支持企业自主开展技能人才评价、发放职业技能等级证书，同时建立健全职业技能等级认定与专业技术职称评审的贯通机制。这意味着，快递员、育儿嫂等“蓝领”，也能像医生、工程师等“白领”一样参加职称评定了。

渐进式延迟退休箭在弦上 专家建议养老金领取“早减晚增”

中共中央提出实施渐进式延迟法定退休年龄。有专家建议，延迟退休方案的设计可采取“早减晚增”的模式，也就是在标准年龄之外，规定一个可以领取养老金的最低年龄。由于提前退休领取养老金，领取时间相对更长，因此他们的养老金可根据标准进行一定比例的打折领取。相反，和标准年龄相比更晚退休的人，领取标准可以按比例提升。

全国政协委员贺丹：全面二孩政策后对女性就业歧视加重

全国政协委员、中国人口与发展研究中心主任贺丹指出，“全面两孩”政策实施后，女性发展面临社会劳动参与率下降，包括重返职场遭遇的年龄和职位的困境，以及就业歧视加重等问题。对此，其提出完善产休假制度，鼓励家庭育儿男性参与;加强生育保障，维护女性生育期间合法权益以及促进就业平等，支持女性产后重返工作岗位等建议。

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资讯综合整理自：新华社、央视网、21世纪经济报道等媒体平台

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来源： https://blog.csdn.net/NGU_HR/article/details/110038773