31岁进公司,发现自己年龄最大是什么体验,安卓app开发教程
作者:互联网
2017年,全国普通高等学校毕业735.83万人。
2018年,全国普通高等学校毕业753.31万人。
在这些毕业生中,学习互联网专业的人也不少,专业相关的知识基本上都能掌握(没掌握多少也没关系,感觉现在的学校教育和工作实际需求还是存在很大的脱节,很多东西都得自己后面再学),出来当个基层码农还是没问题的,核心用人标准只要年轻、体力好,能加班,基本上就可以了,甚至还有人戏称互联网行业是写字楼的富士康。像那些高等技术人员也只有大公司才需要,小公司的需求量不大,前途也不大。
所以,一般来说,经理层到 35 岁,总监层到 40 岁,往后机会真的会少很多了,不是你能不能干的问题,是别人不给机会你干的问题,毕竟每年有那么多新人等待入职,他们不是更好用吗——除非你真的是一个顶尖的人才。
我们再来看看评论区网友们的看法:
**网友A:**今天看到一句话评论高考的话,我觉得很适合楼主:我们的这种努力归根结底是争强式的努力,从别人身上挖肉的努力,而不是创造出什么新的价值。这种努力看着很感人,实质上是无奈的徒劳的。
**网友B:**是不是每个人都觉得自己可以一直升职到CEO,CTO,COO?如果升不上去就说明没努力,31了才p9啊,人家扎克伯克20多岁就CEO了,你说不是每个人都可以成为扎克伯格,那每个人到不了p8,p9又怎么了?
**网友C:**兄弟,首先恭喜你有了审视自己的意识及能力,且不管自我认知是不是正确的,开始认知就是好的。然后,你自己就是你自己,这个世界上独一无二!能够平和地接纳自己,把温暖散发给别人,便是这乱世中的超人了。若想有提升,那更是好了。闻道有先后,重要的是走在上坡的路上。 加油,陌生人!
**网友D:**以前我也这么想,自从知道国际大厂,微软 谷歌 一两月做一个简单需求,每天六点下班,工资也这么高,技术还能有提升之后。我发现努力都是给别人看的。
**网友E:**简单地说吧,这个世界上有很多苹果树,每天都有苹果从树上掉下来,也有不少人被苹果砸到头过,但是只有牛顿想到了“万有引力”。
**网友F:**无语……楼上的你在想什么呢?这个是“万有引力”吗?这个明显的是大家都在跑,而楼主只会走啊,你是不是把“整体”
《Android学习笔记总结+最新移动架构视频+大厂安卓面试真题+项目实战源码讲义》
【docs.qq.com/doc/DSkNLaERkbnFoS0ZF】 完整内容开源分享
和“个别”弄反了啊!
从上面可以看出来,网友们对这名程序员的吐槽并没有表现出很高的同情度,反而很多人站在了相反的立场上。我觉得双方都有一定的道理,但是都还不够全面,我们要会辩证的看待问题。
有自我反思审视的态度还是好的,但是却不应该盲目的自我否定,天生我材必有用,每个人来到这个世界,都拥有他独特价值。而且,人生的赛道很漫长,职场上的领先或者落后都还只是暂时的,既然知道了自己的不足,那么就应该想方设法去努力,去补足。一味的自卑只会让自己陷入无尽的黑暗,奋起直追才是正确的道路。
三人行,必有我师。真正的大牛往往都很谦逊,他们不自满,知道自己的不足,但也不会自卑,只会坚定自己的目标,默默努力,不断成长。
但也不会自卑,只会坚定自己的目标,默默努力,不断成长。
标签:只会,努力,31,p9,安卓,自己,自卑,网友,app 来源: https://blog.csdn.net/m0_64319112/article/details/121993736