BATJZ大厂面试流程详细剖析，附赠复习资料
作者：互联网
4 WebView
5 BroadCastreciver 广播
6 通讯录 的 获取 ContentProvider ContentReciver 获取用户的头像，手机号码 等。
7 ListVIew 图片的错位
8 ListView 优化：convertview view 的重用
9 service 服务
10 AsyncTask() 异步任务
11 Volley
12 XUtils
13 HttpClient
14 Json 解析方式
15 XML 解析方式
**当然有时也会问一些算法方面的题目，**这些题目相信大家都遇到过，比如说排序，但一般大厂不这么问，假定我们有一个list = [12,4,43,16,1]，会有以下几种问法：
（1）、请用时间复杂度小于O(n^2)的排序方法，对以上list进行排序
（2）、请阐述时间复杂度的表示和计算方式
……
对于算法方面，不仅仅要求解题，还要求效率，当然如果你能回答出最优解，那是最好的。
当然也还会问一些关于系统原理、性能优化方面的一些面试题：
（1）、MySQL数据库中常用的搜索引擎的区别是什么？
（2）、索引的分类及作用？索引的工作方式是什么，为什么会让查询变得快速
（3）、Linux操作系统下，你是如何监控服务器性能的
……
对于[测试人员](
)来说，还会问一些关于自动化测试以及性能测试方面的知识点：
（1）、日期控件如何定位
（2）、MySQL数据库如何监控，各指标代表了什么意思
……
关于技术面试，没有好的办法，只有不停的去学习和总结，对于技术人员来说，总结也是一种非常高效的学习方式。
[二、项目面试](
)
那什么是项目面试呢？项目面试，其实就是问一下你之前做过哪些项目，在项目中你都做了什么事情。
那问这些问题的考核重点是什么？主要的目的，还是想看一下面试者在过去的工作中是否有思考，是否对项目或公司层面有帮助。
这里我要说的是，每一个公司都会存在各种各样的问题，一个问题出现了我们的员工一般也会有四种反应：
（1）、没看到问题所在
（2）、发现了问题，但未提出来
（3）、发现了问题，并根据自己的想法提出了一些解决方案
（4）、发现了问题，并提出解决方案，最后能够落地推进解决问题
那根据以上情况来进行总结，我相信这不仅仅是大公司了，很多公司也在寻求这样的人才，能够发现问题并且解决问题的人。
那么作为面试者的我们，应该在面试中怎样做呢？这里有两个字需要大家记住：“价值”，一定要讲清楚自己过去在项目中都做了什么事情，带来了什么收益。如果你这样做了，那么你就把握住了项目面试的核心要点。
[三、综合素质面试](
)
很多同学技术面试和项目面试都通过了，后来…就没有后来了。挂的莫名其妙。自己也不知道自己问题出在了哪里。有的公司最后一面是由HR来完成，有的公司最后一面是由团队的最高领导来完成，情况会有不同，但相同的是他们会从以下多个角度来考察员工：
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