数字化转型与激励机制设计 | 中欧卓越服务论坛（第六期）暨中欧卓越服务广州年度论坛成功举办

随着科技智能化的发展，大多数企业都面临着数字化升级的迫切需求。近年来无论是传统企业还是创新型企业，都在谋求通过数字化转型，使企业焕发生机。那么在数字化转型期，怎样调整组织架构，激发团队动力，是大多数企业管理者一直在思考的问题。

7月29日下午，中欧国际工商学院卓越服务论坛（第六期）暨卓越服务广州年度论坛，活动主题为“数字化转型与激励机制设计”在广州丽思卡尔顿酒店成功举办。

本次活动由中欧DBA和HEMBA课程部主办、中欧国际工商学院深圳校区与广东省青年商会协办、中欧广州校友分会和物流及供应链协会联合承办；国云数据作为中欧校友工业互联网协会副会长单位共同参与了本次活动的组织和执行工作。

中欧国际工商学院会计学终身荣誉教授黄钰昌教授、中欧DBA和HEMBA课程助理主任蒋效栏老师、中欧物流及供应链协会会长陈兴元先生、中欧校友会广州分会联席会长冯红健、壹站创始人周永钢等多位嘉宾出席，200余名各地校友和嘉宾到场参与。

国云数据创始人马晓东作为演讲嘉宾在会上分享数字化转型方法论主题。

马晓东，国云数据创始人兼CEO、阿里巴巴淘宝数据中台亲历者、波士顿咨询全球高级顾问、北京信息化协会副理事长，贵州、江苏、内蒙古等多地政府大数据顾问，中国首个大数据领域TED演讲者，中国2015年度大数据领军人物，著作畅销书《数字化转型方法论》，著作《大数据分析与应用实践》作为大学教材被高校广泛使用，毕业于中欧国际工商学院、中国科技大学、湖南大学，被业界誉为“数字化转型领军人物”。

此次论坛以数字智能化为背景，从企业创新转型角度出发，由论坛嘉宾通过生动的案例，与在座嘉宾进行了精彩的解读与分享。

活动的第二阶段，中欧物流及供应链协会会长陈兴元先生作为本场活动的主持人，主持了现场的互动问答，马晓东先生和周永刚先生与台下嘉宾进行了深度的互动，为企业出谋划策，干货满满。

数字智能化时代，企业传统的层级架构被打破，各行业都面临数字化转型的挑战。企业一方面需要充分发挥个人积极性，释放个人对企业转型与发展的积极影响，赋能集体智慧与创新；另一方面需要打造“快速试错、不断迭代”的学习型组织，并重塑激励机制以鼓励企业中创新和转型的先行者，而这都离不开分布式组织完善的授权与赋能机制。本次论坛的成功举办也将有效推动企业数字化升级、组织架构调整，加快新经济、新技术、新产业、新模式发展。

在这个充满机遇与挑战的转型之路上，国云数据愿与所有企业一起，在数字化时代协同赋能，释放数字生产力。

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来源： https://www.cnblogs.com/dashujufenxi/p/15141741.html