android高级开发面试！GitHub标星9K的Google官方MVP+Rxjava项目详解，经典好文
作者：互联网
开头
学习能力，尤其是自学能力，你啥时看到那些有名的程序高手在论坛上问“学习XX该看什么书，如何快速学习XXX，学习XXX有什么代码推荐”之类的问题，他们想学什么很快就能自己找到相关资料。这个行业发展太快，技术淘汰的速度也很快，3年不学新东西就可能落伍了。
动手能力，都是看书看资料，当别人还在纠结看什么书，还在纠结书里的字句是什么意思的时候，有些人的几百上千行代码都已经能运行了。
耐心和毅力，做程序员兴趣固然重要，写自己喜欢的代码那是相当愉快的事情，但是程序开发中无论如何还有大量乏味无趣的事情，要能坚持，咬牙把这些做完。
表达能力，能在大庭广众下，把自己的想法逻辑清晰流畅地讲出来，让人听懂。
那么技术呢？技术不重要，有了以上几种能力，市场上需要什么技术，很快就能掌握了。
最后再说说工资的事，记住两句话：
工资不是老板对你过去贡献的回报而是对你未来贡献的预期。
现任老板不可能给出让你满意的工资，下一任老板才会。
正文
很多人对成长有误解，在他们眼中，随着工作年限的提高，成长是理所当然的事情，这其实是一个误区。两个程序员同时工作3年，难道他们两个的成长就完全一样吗？其实是不一样的。很多岗位在招聘的时候都要求3年以上工作经验，这个3年工作经验是指持续成长的三年，而不是指浑浑噩噩混日子的三年。下面举个通俗易懂的例子，大家一定能理解。
这里拿盖大楼举例，比如某大公司发布了如下一个招聘需求，招聘资深建筑工程师，提供具有行业竞争力的薪酬，要求如下：
- 5年房屋建设工作经验；
- 对房屋建设的各个阶段有深刻了解；
- 熟悉各种类型的砖头、钢筋、水泥等原材料的使用方式；
- 要求持有国家二级以上建造师证书；
- 吃苦耐劳优先。
看到这个jd后，只要是有5年经验的建造师都跃跃欲试，都觉得自己可以。
其实这个岗位是干什么的呢？这家大公司想盖一栋50层的高端商业写字楼，需要招一个资深工程师来完成整个高楼的地基、框架和外形的设计，还需要考虑容灾和抗震等级。
而来应聘的一大部分建筑工程师，他们虽然工作了5年，可是他们平时都在做什么呢？大概是这样的：
- 搬砖、和水泥、砌墙等；
- 建过的房子不超过6层；
- 从来没有考虑过地基的搭建、框架和外形的设计，因为他们不需要考虑，只要按照已有的方案来干就行。
就这样工作了5年，在自己的工作领域（搬砖、和水泥、砌墙）驾轻就熟，觉得建房子不就这么简单嘛，觉得自己已经精通了建房子。
但事实上，他们真的能够胜任50层高楼的建筑工作吗？很显然，不能！
什么样的人能够胜任这类工作呢？他们也工作了5年，他们平时所做的事情大概是这样的：
- 第一年：搬砖、和水泥、砌墙等，参与建造一些6层小楼；
- 第二年：搬砖、和水泥、砌墙等，同时研究各种砖头、水泥、钢筋等原材料的特性，知道不同原材料的适用场景，可以独立建造6层小楼了；
- 第三年：跑到另一个建筑队，建造10-20层的普通住宅，开始跟着工头一起参与地基、框架和外形的设计，业余时间阅读一些建筑书籍，了解一些国内外知名建筑的设计思想和理念，并时常在建筑论坛发表自己对建筑设计的理解；
- 第四年：开始独立负责10-20层普通住宅的建造了，在业余时间开始研究30-40层商业建筑的设计和建造，考虑设计理念、建筑容灾等问题，一心想自己设计一栋更高的大楼；
- 第五年：一个合适的契机，加入这家大公司，主导50层高端商业写字楼的设计和建造。
到这里，我想大家都明白了。搬5年砖也还只是一个搬砖的，无论如何也设计不了摩天大楼。
对于程序员来说，待在同一个岗位重复着搬砖的工作，是无法有很大成长的，只有不断地挑战自我才是正确的成长姿势。 有人就会问，到底怎么做，才能不被淘汰，不会止步不前，怎样学习呢？下面的图，是一个程序员进阶所需要学习的内容，也是一份知识图谱，我耗费3个月零13天做出来的。
这里我就分享一份资料，希望可以帮助到大家提升进阶。
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标签：MVP,9K,GitHub,进阶,学习,工作,设计,建筑,砌墙 来源： https://blog.csdn.net/CHAMPION8888/article/details/113092514